【最便宜】樂在工作的星野集：活用第一線人才的扁平式管理超怕缺貨的
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商品訊息功能:
商品訊息描述:
董事長「捨得放手」的覺悟，點燃員工的熱忱，
從鄉下小旅館，搖身一邊成為「旅網路人氣產品top10館改革」的領頭羊！
擅自決定的員工→帶著飯店客人去森林中尋找自己喜歡的青苔；
挑戰董事長權威的員工→堅持冬季才是飯店宣傳重點；
走出職場的員工→幫忙附近村民熱門產品鋤草、參加村落接力賽跑……
且看第一線人才帶領星野集團邁向國際的10個故事！
讓人住進星野集團的旅館，就像去主題樂園玩一樣有趣！
對便宜團購於員工的活躍表現，以及旅館、飯店推出的服務成為人氣活動，
星野佳路董事長幾度表示「我都不知道什麼時候開始的」、「過了很久之後我才知道」……
正是因為有效活用人才，將現場交給第一線人員，星野集團才能持續壯大成長！
折扣於日本國內外有約40間旅館的星野集團，其持續成長的祕訣就是「扁平的組織文化」。
為什麼在星野佳路董事長「毫不知情」的狀況下，服務品質還能持續提升？
星野董事長說：「如果工作不愉快，就不會有人想做；只會要求員工做該做的工作，員工早晚會辭職，原理就是這麼簡單。創造能夠愉快面對工作的環境，員工也會願意長期留下來。我們就從這樣的角度，來思考理想中的組織型態。」
所以，不論飯店總經理、部門主管、服務人員……
都能跳脫組織常規、擅自做決定，
將工作現場改造得更有活力、有魅力！
當員工樂在工作，星野集團才能不斷進化。
讓員工一起做決定，才能持續蓄積星野集團的國際競爭力＆生產力！
? 2017 by Harumi MAEDA
抗漲
本書特色
流行★即將於台中設立「虹夕諾雅谷關」的星野集團，是如何走出日本，於世界各地打響名號？
★從高級溫泉旅館到地方特色饗宴，以及鬧區的商務旅館，星野集團為何能適應不同地區的生態，打造最適合當地的旅館？又是如何為每間旅館增添其無法被取代的網友一致推薦特色？
超實用
商品訊息簡述:
作者： 前田 はるみ, 『THE21』編集部
新功能介紹- 譯者： 陳妍雯
- 出版社：台灣角川
新功能介紹 - 出版日期：2019/03/07
- 語言：繁體中文
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
欠1千要還1萬 竟是「假學長」從中作梗 | 法律前線 | 社會 | 聯合新聞網
新北一名陳姓男子聽聞賴姓女子與黃姓男子有債務糾紛，明知自己沒有被委託，仍打著賴女學長名義，持電擊棒向黃男索討1萬元，最後搶走手機變賣。示意圖／Ingimage 分享 本周活動優惠中 facebook 新北一名陳姓男子聽聞賴姓女子與黃姓男子有債務糾紛，明知自己沒有被委託，仍打著賴女學長名義，持電擊棒向黃男索討1萬元，最後搶走對方手機變賣；新北地檢署偵辦此案，陳男堅稱有被委託，但拿不出任何證據，加上前後供詞不一，說法未被採信，精選2018熱銷商品今天被依強盜罪起訴。起訴指出，陳男是賴、黃2人的臉書共同好友，因缺錢花用，所以把歪腦筋動到黃男身上。去年3月13日，網路人氣產品top10人氣產品排行榜他聲稱自己是賴女學長，要替賴女處理債務，將黃男約出後，就2018流行產品搶先看持電擊棒脅迫對方交出財物。. } }); } 陳男向黃男索討1萬元，因對方身上沒錢，所以搶了手機作抵押品，最後把對方手機拿到跳蚤市場變賣，得手1萬2千元；偵訊時，陳男堅稱自己是受賴女委託討錢，但賴女強調自己沒有委託任何人討錢，更何況黃男只欠她1000元，不可能為了小錢把事情鬧大。檢方調查，陳男雖稱是替賴女處理債務，卻提不出委託證據。此外，他在警詢時供稱債務有1萬多元，後來就改口說不知道說少錢，前後說法不一，因此未採信其說法。
泰山嫂放大量洋蔥 邀大家參加引退式
記者林辰彥／綜合報導
「森林王子」張泰山將於15日在台中棒球場舉辦引退儀式，內野3000張門票3日開始開放免費索取。「泰山嫂」靜宜2日在臉書上邀大家一起到台中球場，「不要太感傷，用愉快的心情像老同學開同樂會一樣一起來話當年，希望這一次能再給大家一次滿滿的感動與回憶！」
▲張泰山引退儀式視覺。（圖／記者王怡翔攝影）
靜宜常常在午夜夢迴時，想著泰山引退那天會是怎樣的場景，但是所想的劇本都沒有9月22日那天最後一場比賽打完，臨時的引退活動來得真實與感動。
「我陪你走過二十多個年頭，經歷了許多事，每次遇到困難，我都很有把握可以陪你渡過難關，但那天你一聲高呼向球場說再見，是我第一次覺得無力無法幫你，這是人生必經的路程，說再見真的很難，但哭完了就好，我們還要繼續往前走，未來的棒球還會有張泰山49的存在，只是角色不同，期待未來還能有很多機會，讓49把大家連結在一起，一起繼續愛棒球！」
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